常言道 2020年7月6日-7月9日新话题

内心“光鲜”最重要
文、莲叶田田

人生时时处处面临着各种选择，而职业的选择，就是我们人生中的重要一环。

年轻人对于从学校踏入社会所选择的第一份工作，都是寄寓了美好的憧憬和期望的。如果机缘巧合，有一份光鲜亮丽的工作摆在你的面前，我们为什么不抓住这千载难逢的良机呢？

因为职业选择是双向的，既然他们选择了你，说明你具备了担当这份工作的能力和素养，有扛得住这份荣耀的底蕴。而光鲜亮丽的单位，它的平台大，起跑线高，能不断提高你的视野，让你以更高的眼界看世界；能让你更好地检验理论与实践的差距，督促你不断地学习，发掘自己的潜能，把自己塑造得更完美；同时，压力很大且竞争激烈的职场，能磨砺你坚忍不拔的意志，培养你严谨的工作作风，提高你适应环境、应对各种挑战的能力。

而如果你想重新规划你下一段的职业生涯，那这段经历就是你的财富，将会提高你的自信心，为你今后的职场通路增加筹码，奠定坚实的基础。

但其实，在现实生活中，影响一个人的职业选择的因素有很多，有你的知识储备、实践经验、性格取向、兴趣爱好、职业规划以及社会环境，存在着很多不确定性，并不完全是以你的意志为转移的。

对于一个成熟的求职者来说，最关键的是要遵从自己的内心，找到能够实现自我价值的那份职业，在快乐中工作，在快乐中生活，在快乐中成长。不管外人如何看你的工作是否光鲜，只要你的内心感觉“光鲜”就足够了。因为“三百六十行，行行出状元。”无论从事哪个行业哪项工作，只要你肯努力，坚持不懈，就能有所作为。

个人发展要跳脱“岗位限制”

职业成功标准评价应更多元化
仔彧
疫情下的毕业季，很多高校毕业生通过“云签约”找到了工作。随着就业市场的变化，职业选择也呈现出新特点。有的工作表面光鲜，可发展空间不大；有的工作并不“高大上”，但锻炼人、发展空间大，正受到越来越多务实的年轻人青睐，笔者也倾向于后者。笔者认为，年轻人求职时不再单纯的追求工作表面光鲜，这是时代的进步，也是这个时代的特征。
笔者也参与过一些招聘活动，相比于那些年龄较大的求职者对薪资的明确要求，一些刚毕业的学生在就业需求上更加多元化，除了薪资外，工作环境、交通、职业空间、各类福利等等都是考虑的范围。但是在现实生活中，还是存在着一些唯工资、唯行业论职业的现象。一些“高薪”或者“光鲜”的行业，可能发展空间很小，但还是会有趋之若鹜的现象，还是会被社会舆论或者家庭高看一眼，这其实是种不健康的引导。甚至还会出现家庭、学校干预学生职业选择的状况。
当前，市场对人才需求是有导向的，但是高校在人才培养和供给上并不完全和市场需求匹配，供不应求、供过于求在某些工作领域、某些工种中是存在的，这反映在职业选择上，应该是拓宽更多元的就业渠道，而不仅仅是盯着那些“光鲜”的行业，扎堆挤进那些“光鲜”的行业。对于全社会来说，还是需要一种职业评价更宽松的舆论氛围，让年轻人有勇气、有动力去选择一些看上去并不“高大上”的工作，因为那些工作也能实现人生价值。笔者也认为，社会对个人的职业成功与否的评价应该更加多元化，应该更加关注年轻人职业选择的多元化需求，而不是一味的去追求所谓的“光鲜”和“高大上”。

不畏艰苦锻炼 方有广阔前程

又到一年一度高校毕业生就业季，大学生走出校门走上社会，是人生的重要一步。在毕业生就业选择上，人各有志。有的工作表面光鲜、轻松而自在，但发展空间不大；有的工作看上去并不“高大上”，但能锻炼人，发展空间大。如果两个选项摆在我面前，我仍然会义无反顾地选择后者。

随着时代的发展，高校毕业生就业呈现多元化的趋势。选择什么样的工作，首先对自己人生有一个明确定位，同时也不要脱离实际情况。如果怕苦怕累，又想工作表面很光鲜，刚走出校门，就想一步到位实现理想境界，马上坐进办公室，享受优越的工作环境和优惠的待遇，那是很不现实的事。俗话说“玉不琢不成器”，人也必须经受各种困难的磨练才能成长。如果想在一生中有所作为，就应选择到那些并不“高大上”、条件比较艰苦的一线企业去工作，脚踏实地在基层接受锻炼，不断提升自己的素养与技能。

由此回想起当年我大学毕业时选择工作的情景。在学校里我是班长，又是班里唯一的学生党员，在毕业分配征求我意见时，凭我的条件完全可以选择留在城市里工作，然而我却选择了去离家千里之外的湖北江汉油田工作。江汉油田当时正处建设初期，条件十分艰苦，但缺乏各方面的人员。我选择去那里，就想让自己在艰苦环境里经受锻炼，使自已得到更大发展空间。在那里，我选择了去条件最艰苦的钻井队打井。我与钻井工人一起风餐露宿在野外作业，晴天一身汗雨天一身泥地干活，从而使自已思想意志得到锻炼与提升，后来走上了领导岗位。实践使我深切领悟到，艰苦环境的锻炼是一笔财富。

不经风雨，难见彩虹。习近平主席说“幸福都是奋斗出来的”。同样，人的光辉前途也必须靠自己努力奋斗才能取得。目前，我国经济进入了快速发展时期，为有志青年提供了难得的发展机遇。有志向的高校毕业生选择到并不“高大上”的基层去工作，在平凡的岗位上可以做出不平凡的业绩，通过艰苦环境的锻炼，一定会取得较大发展空间。

常言道：最美风景，在于选择之路……
＂云签约＂的毕业季，树立良好的择业观与正确的价值观，务实、成熟趋于理性的考量与选择尤为重要。
就像90后快递小哥李庆恒，第一份工作是西餐厅里的咖啡师，体面而且光鲜。后来跳槽到申通快递，获得了诸多快递员相关比赛的荣誉证书，并获评杭州市高层次人才。是的，职业没有贵贱之分。凭着年轻有干劲儿，肯学习肯吃苦，小岗位依旧可以闯出一片天，创造一番大作为，从而拥有人生的大格局！
当然，有的工作表面光鲜，清闲而单调，那是吸引缺乏经验的菜鸟的选择。其实这对磨练个人成长、职业长远发展等都会产生不良影响。久而久之，就会产生流连舒适圈的＂青蛙效应＂，在逐渐加热的温水中，最终失去逃生的能力，形成无可挽回的＂死于安乐＂的局面。相反，恰如德鲁克和巴菲特都认为的，好的企业，就是那种看起来沉闷乏味，不高大上，但是钱又挣得多的企业。
做好规划，明确个人职业发展目标；注重贴合兴趣，遵从内心感受，提升实现自我。这样的求职与就业的价值追求以及想要的职场生态，只为避免在职场少走弯路，浪费过多的时间成本和机会成本；从而在正确有益的选择中，形成一系列的良性循环；撸起袖子加油干，积极饱满的投入工作，以加速个人成长，最大化的创造个人价值。
雄鹰选择广阔的天宇、陡峭的悬崖，因为那里才有生命的奔放；而家雀却在遮风挡雨的低矮屋檐下构筑一个小巢，躲在里面嬉嬉而乐。
或者选择雄鹰的道路，在广阔的世界飞翔、搏击，让生命闪耀瑰丽的光华；或者做一只家雀，在狭小的窝巢里让生命的锐气慢慢锈蚀。选择孰好孰坏？你懂的。
愿莘莘学子像翱翔天际的雄鹰，收获人生路上的最美风景！

脚踏实地，才能行稳致远
随着现代社会的文明开放和包容，个体价值的多元，年轻大学生的职业选择也越来越多元。而疫情下的毕业季，带来就业市场需求、就业岗位的变化，让越来越多的年轻人在职业选择和理想确立上更加务实更加理性，更多人愿意选择锻炼人、有发展空间的并不“高大上”的普通工作，这是现实的倒逼，也是教育结果回归理性的表现，更说明脚踏实地，才能行稳致远。
曾经一些毕业生，在选择工作时，因为考虑面子的原因，会以表面光鲜、工作环境好作为第一标准，并没有考虑职业的发展空间，有的甚至是一眼可以看到头的职业，这样的选择，对于一些家庭经济条件优越、只求有个安稳工作和养老保障的人来说，固然是无可厚非。但对于需要改变命运、需要实现自身价值、需要追求梦想和理想的年轻人来说，他们在仰望星空的同时，更宁可选择从基层开始、从底层起步，从最不起眼的工作岗位开始，以磨炼自己的意志，体验人生的过程，实现奋斗的价值，同时，这也是主流社会对年轻人的根本要求，也是年轻人追求成功、奉献社会的必然选择。
同时，随着时代发展，大学生的眼界越来越开阔，更多年轻大学生认识自我，结合社会环境，确定适合自己的发展目标，也改变了过去很多人生在职业规划时人云亦云、盲目从众的现象，有了自己务实的职业生涯规划。更何况在这个变化越来越快、变数越来越多的社会，一个年轻人如果单纯的依赖父母和上辈的大树绿荫来度过余生，且不说靠山和大树能否一辈子常在常存，也是个人和社会的悲剧，更难以促进社会的文明发展进步。只有更多年轻人投入奋斗的大海，形成千舟竞发、百舸争流的局面，个人才能体验奋斗的快乐与坐，社会才充满生机活力，才能风生水起，也才能发展进步和谐稳定。

多元就业正当时
瑞科
新时代需要新职业，新业态催生新工种。7月6日，人社部联合国家市场监管总局、国家统计局发布“互联网营销师”等9个新职业，“直播销售员”等5个工种也同时出炉。这些新职业、新工种的“诞生”，是市场经济发展的大势所趋，也意味着人们的就业观念更加多元和开放。
长期以来，高校毕业生就业通常首选公务员、事业单位、国有企业、知名外企，民营企业、小微企业往往是无奈的选择。与公务员、事业单位等“高大上”岗位相比，开网店、做公号、自由撰稿等这样的灵活就业形式，很长一段时间没有得到社会的充分认可，有时甚至被认为“不务正业”。但近些年来，互联网经济等新经济、新业态蓬勃发展，已成为国民经济的重要组成部分，在贡献经济份额的同时，还创造了大量的就业岗位。人们的就业观念正发生巨大变化，就业渠道和方式有了不断的创新与发展，许多高校毕业生积极投身新经济、新业态，在这些全新岗位上接受挑战、累积经验，也取得了不俗的成绩。
当今时代，年轻人在选择就业方向时日趋多元，他们考虑更多的是个人爱好和职业发展前景。面对新冠肺炎疫情和高校毕业生数量再创历史新高的叠加影响，今年高校毕业生就业的竞争压力可想而知。如此情势下，广大毕业生更需要抛开职业偏见，拥抱多元就业观念，更好地适应就业市场的新情况新变化；更需要适应岗位的需求，勇于实践锻炼，与时俱进提升工作技能和水平；更需要弘扬工匠精神，守正创新、追求卓越，不断成就自我，拓展职业发展的空间。
令人欣喜的是，政府对新职业、新工种关爱有加，前有网红主播李佳琦作为特殊人才落户上海，后有90后快递员李庆恒以高层次人才身份落户杭州……这些无疑为刚刚走出校门的高校毕业生树立了很好的榜样。政府职能部门也要转变观念，创新举措，更好地发挥新经济的稳岗稳就业功能，切实保障新职业人群的合法权益，促进新职业的良性发展。

了解自己，了解职业

毕业后踏入社会，第一份工作的重要性不言而喻，择业既是对过往学习和能力的一次市场检验，也是实现理想目标和人生价值的必经之路。

摒除二元对立的思维，树立正确认知。工作光鲜但发展空间不大，工作不光鲜但锻炼人、发展空间大，两者比较如何选择，这似乎是一个伪命题。首先，工作光鲜与否和锻炼人、有发展空间不存在必然关系，任何工作都可以锻炼人，发展空间也与自身实力有关。这种二元对立的思维容易将事物简单化，我们不要“不是，而是”的非黑即白，而要“不仅，而且”的升维思考。其次，什么是“光鲜的工作”，多大的“发展空间”算大，每个人的定义和标准可能都不相同，在笔者眼里任何工作想要做好都很辛苦，我们习惯于羡慕别人“光鲜”的一面而忽略背后的付出，或者以单一的维度去评价而形成不客观的印象。以上，都会导致对工作的认知产生偏差。

深入了解自己，尽早找到热爱的事业。求职面临抉择困难，一方面是对自己的优势、性格、追求等没有深入了解，缺乏清晰的定位，所以面对求职中的各类信息和诱惑时容易迷失，不能够坚持初心。对于职业规划，越早明确，试错的成本就越小，找到了热爱的事业就坚持下去，功不唐捐。如果迷茫不知道自己适合什么职业时，试着发掘自身的闪光点，每个人都有长处。

寻找身边的榜样，或者咨询业内人士。求职面临抉择困难，另一方面是与工作之间存在信息差，不清楚岗位要求和行业发展情况。如果身边有你崇拜的人，那么不妨以他为榜样，向对方学习请教。如果身边没有你希望成为的人，那么择业时尽量咨询业内人士，毕竟大家都怕入错行，适合的才是最好的。

最后，这是一个快速发展的社会和时代，计划往往赶不上变化，比如过去的十几年里很多行业出现了颠覆性创新，产生了许多新型的职业，又比如疫情期间一些企业缩招了，但也有企业扩招了。这启示我们要用发展的眼光、动态的视角去看待职业，志存高远又脚踏实地，努力打造核心竞争力等，这是我们在不断的变化中可以把握的不变的真理。

根据自身条件 选择合适岗位



择业和购物一样，口袋里有多少钱，决定你走进哪一类商店，选购何种商品。择业则要实事求是，量体裁衣，不要好高骛远，眼高手低。我的观点是只求实惠，不求名利。做一行爱一行，行行出状元，前途是奋斗出来的。

不论企业大小、强弱，适合自己的才是最好的。大公司有比较成熟和系统的运作模式、长时间形成的企业文化、完善的管理体系等，对于公司员工的培养上也有着系统合理、因人制宜的发展计划，可是自己是小菩萨，进不了这个大门，还不如去“名山”找个“小庙”也许能大展宏图。庙小和尚少，竞争也不会太激烈，只要自己默默无闻的工作，利用自己一技之长，以拚搏精神脱颖而出，做不了“主持”或许也能做个“方丈”。

单位大小，各有千秋，关键看是否适合自己。对于个人来说，小单位可能是不太成熟的平台，但小单位分工不是太细，有机会学到多方面知识和技能，通过与团队一起努力，让这个小平台变强大的过程，也能让个人得到锻炼和成长。大单位正因为规范，员工并不能接触到太多本职工作以外的工作内容，不会有太多自由发挥的空间，个人价值感比较低，人际关系会比小公司复杂一些，做人做事要更加谨慎。

新人择业，量力而行，同样有发展空间。要以衡量和评估自己去了这个单位是不是能够学到自己想学的东西，是不是能得到锻炼和成长，这是最重要的。待到职业经验有所积累，生活趋于稳定、更需要保障时，可以考虑去大单位大企业就业。在选择前，不论去哪里，务必要根据自己的发展状况、职业定位和职业目标来进行取舍，对岗位内容、企业文化等方面进行全面评估，再做决定。

发展好才是“真光鲜”
涂俊明
求职、应聘、就业，归根结蒂是为了发展，为了朝前看，向前走。走出象牙塔的学子应聘社会岗位，注重靓丽光鲜的行当，本就无可厚非。然而，人的一生总是要朝着前方走，走哪条道，怎么走，不是个任性而恣意妄为的艰难选择题。
社会上流行一句话，叫做“选择常常比努力跟重要”，此话确实很有哲理。毕业离校，仅仅是人生旅途的一个起点，也是一处转折点。离开学校小课堂，就要进入社会大课堂，放下教科书，就得捧起社会书。从实验室里走到社会与生活的大教场里，学习新知识，掌握新技能，适应新需要，改变自我，融通知识，成熟成长，成就新自我。这些都是需要自己有一个好的心态，选择自己喜欢的，且又适合自己发展的职业岗位，“靠船下篙”择业上岗。着眼那些应用型、广谱性、实体型行业，投身其中，容易出成果，倍生成就感，就会浓烈兴趣，提升心智，令在学校里所学所得发挥作用，推助信心，产生发展动力。一段时日之后，回眸来路，不至于悔恨自己当初的选择。
社会上还有一句流行语，叫做“悔不该当初”。时至毕业离校择业，何去何从？恰似行至人生之三岔路口。以愚之见：切莫因为图一时一地间的光鲜耀眼，错失了自我称重、自我选项之关隘。错过了，往往就是一段遗恨与懊丧！那些发展潜力大、锻炼岗位实在、社会实用型的公司企业，该是我们投注的首选。“九九归一”，话说到最实处，毕竟唯有发展好，才是“真光鲜”！

不是双向选择么，不是自己说了算的，应该在公平公正公开环境上多下功夫

选择：有的工作并不“高大上”，但锻炼人、发展空间大的企业。