当前商会党建工作存在的问题、成因及对策、建议

当前商会党建工作存在的问题、成因及对策、建议

 商会组织在民营经济发展壮大中有着不可或缺的重要作用，在政策帮扶、综合监管等方面的作用发挥上，扮演着越来越重要的角色。商会党建工作更是新时代发展的新要求，贯穿了商会日常工作的方方面面。如何打响党建品牌，更好地把党建工作契合到引领企业健康发展的战略中去，切实增强党在民营企业中的影响力、凝聚力和战斗力，成为新时代商会党建工作的一个全新课题，对商会功能型党支部的作用发挥也提出了新要求。

民营企业的发展历史有着很强的传统因素，尤其在发展初期，以追求经济利益为主要目的，随着企业的发展状大，开始注重企业文化建设，强化企业家精神、工匠精神，形成自己独特的企业文化，甚至家族文化、家长文化。如果不加以规范和引导，就会影响和谐的劳动关系，不利于企业和国家的长远发展。

目前而言，商会的党建工作是一个新事物，基础还比较薄弱，还需要不断的探索和推进。对于商会党组织建设的重要性及必要性，还存在认识不足的问题。商会的党建活动如何开展的有特色、有规律、有效率、有保证？党员企业家与非党员企业家的积极性和主动性如何调动？大企业与小企业党建工作有什么不同？企业用工对党建工作的开展有怎样差别性？如何把商会党建与企业党建结合起来等等，都是当前进一步开展好商会日常工作和党建工作面临的问题和需要思考的方面。

商会党建工作需要政府与企业的共同支持和努力，商会要用务实的作为使党建引领成为企业的需求。而这其中，商会秘书长、党建工作指导员作为商会工作决策落实的第一责任人，在商会的公共关系和形象塑造方面，具有十分重要的作用。作为行业商会来说，都有自身行业的工作意图和发展策略，要清楚企业的需要、社会的需要、政府的需要。要满足这些需求，就要让交流更加直接，信息更加公开，政企更加沟通，要细致深入地用“言和行”与社会各界交流，让商会工作获得更多的理解和支持。

商会党建工作的核心价值，体现的是凝聚会员、服务会员方面的指导思想，是不断修正和丰富工作内容的体系，是不断提高工作效率的方法。在推动商会党建与业务深度融合的过程中，首先要强化与政府部门的关系，传情达意，形成共识，排忧解难，同频共振，把到惠企政策落到实处，把监督管理化为指导帮扶，要使商会的党建工作成为商会发展壮大、团结进步，尽职、尽责、尽力的根本保证。

在具体工作中，一是要把商会的党日主题活动与会员交流活动结合起来；二是要调动党员企业家与非党员企业家的积极性；三是要认识到大企业与小企业党建工作的不同性；四是要注意到不同企业用工要求对党建工作开展的差别性；五是要结合商会党建与企业党建的融合性。  （一点强豆.2023.5.12）