无规矩不成方圆

       近日，广东一公司员工因未回复群内发布的放假通知，全员被罚款200元。乍看到这一消息，脑海里首先浮现的观点是：这个公司太离谱了，居然因为员工没有回复企业微信消息而罚款，更何况是有关放假的消息，甚至忍不住想吐槽，但是当短暂的情绪消失之后，仔细想想我并没有觉得该公司做的多么不好，多么没有人情味。首先，该公司的规章制度有相关规定，并且所有员工都已经签名确认，对于罚款这一处理，也是公司按照相关规定来进行的。员工进入某一公司就应该遵守公司的相关规定，入乡都随俗更何况进入一家公司呢？而且该公司的相关规定，员工已经签名确认过。作为一名合格的公民，我们进入某一地方就应该遵守当地的制度。小时候，我们在家中接受家庭教育，每个家庭的家庭教育都不一样，但对于基本问题都大同小异，我们出生在哪个家庭就要接受哪个家庭的教育，没有规矩不成方圆。从小我们就被教育得要遵守制度；上学的时候，要遵守学校的制度，在课堂上要遵守课堂的制度；长大之后进入某一单位，某一公司，难道就不需要遵守相关规定了吗？

       无规矩不成方圆。小到“回复一条消息”，大到遵守社会法律。如果我们每一个人都能遵守自己所处地方的规章制度，才能更好地遵守社会法律，人与人之间的相处也会更加融洽，社会也会因此更加和谐。在一个其乐融融的环境里，我们的才能也可以得到更好的发挥。这是一个良性的循环。因此，遇到问题我们不应该抱怨，我们更应该要做的是解决问题，因为抱怨本身无任何价值，只是情绪的宣泄，丝毫不影响你需要去解决问题这个事实。遇事不抱怨也是一种生活态度，一种情操。

       其次，一定会有另一种声音环绕我们耳边：“公司是17点56分在企业微信群内发布通知的，那个点已经下班或者接近下班了，员工已经在忙自己的事情或者有一些下班前的手头事情需要处理，处理完之后要赶着回家之类的，根本没有顾及到回复消息，公司就因为这个罚款200元，一点人情味都没有，也没有结合员工当时所处实际环境。”这种说法言之有理，但是制度就是制度，规定就是规定。一个规章制度在制定的时候，根本没有办法顾及每一次在用到这一制度、规定时所处的实际环境。每一件事情的发生都会有特殊原因，如果每一件事情都去违背规章制度去包容，那么规章制度的意义在何处？从小事做起，把小事做好，才会更好。凡是遇到事情就因为特殊原因、特殊情况包容的，最后只能是无底线的包容，最终走向无所制约的境地。任意而为就会无比麻醉，当今社会我们更需要的是约束。

       最后 ，我很欣赏该公司的做法，可以把小事做好，公司的规章制度也如此具体详细。此类小事的严格约束管制，员工才不会肆意妄为，在日后各种大大小小事情上也会处理得很得体。