完善与落实政策是解除焦虑的良药

近日，浙江省人社厅发布政策，高校毕业生到浙江工作可享受2万到40万不等的生活补贴或购房租房补贴。大学生想创业可贷款10万到50万，如果创业失败，贷款10万以下的由政府代偿，贷款10万以上的部分，由政府代偿80%。

纵观近年来愈加严峻的就业形势，人社厅此举确实能够在很大程度上为浙江省引进人才提供帮助，当然前提是要确保政策的完善与落实。

就笔者看来，此政策还有几个方面的漏洞。其一，“高校毕业生”与“大学生创业”这两个核心概念尚未明确，毕业几年之内到浙江工作可以享受生活、购房租房补贴？大学生创业贷款有何要求？如何界定创业失败与否？诸如此类的问题倘若不能很好地解决，那么必定会有不法之徒利用政策的漏洞赚黑心钱，到时候不仅损失政府的资源，也会寒了大学生的心。其二，笔者认为，大学生想要创业，不能仅凭一腔热血，还要具备专业知识、能力素养、社会调查研究成果、恒心毅力等元素，否则大学生将会有极大的可能半途而废，浪费资金不说，还损失了宝贵的青春年华。所以政府在助力大学生创业的同时，要鼓励大学生拿出完整的创业计划书以及为创业做的准备工作说明，这样可以筛除一批创业者，有利于资金的高效利用。其三，浙江省想留住人才光靠资金、贷款补贴是远远不够的，如果省内创业环境、工作环境不利于大学生发展，那么人社厅该考虑将优化创业环境——比如减少恶性竞争、在热门的创业方向投入更多的目光等纳入政策，争取全方位地建造适合大学生工作创业的环境。

受疫情的影响，大学生创业热情减淡了不少，浙江省人社厅倘若真的能把此政策落实到位，那无疑是给迷茫中的大学生点亮了一盏灯，让高校毕业生重燃希望。但一个不争的事实是：“空头”政策的危害远远比没有政策的危害大，浙江省向广大毕业生伸出援手绝对是一件好事，但笔者更希望此政策能够完善且长久地执行下去。

在全国支持鼓励创业、各省纷纷出谋引进人才的大局势下，浙江省此举能否脱颖而出，还需经过时间的考验。